Oculus Rift’teki Her Hataya 500 Dolar

Oculus Rift’teki Her Hataya 500 Dolar

Facebook’un tüm haklarını satın aldığı Oculus Rift için çalışmalar devam ediyor. Firma, büyük kararlılığını verdiği ödül ile bir kez daha gösteriyor.

Otoriteler tarafından çoğu zaman hayal kırıklığı gözüyle bakılan Oculus Rift için Facebook kararlılığını sürdürüyor. Şu an için tam olarak hazır olmayan sistem gün geçtikçe yeniliklerini sistemine eklemektedir. Son olarak, firmadan gelen açıklamaya göre Oculus Rift’te bulunacak olan her hata için firma tarafından 500 dolar ödül verilecek.

Geçtiğimiz yıla kadar Facebook kendi sistemi için de ödül olayına başvuruyordu. Şu ana kadar 1,5 milyar dolarlık ödül dağıttığını belirten firma aynı olayı Oculus Rift için de yapmayı düşündüklerini açıkladı. Ayrıca 500 dolar, alt sınır olarak gösteriliyor. Yani hatanın büyüklüğüne göre bu tutarın daha da artacağı düşünülüyor.

TEPKİNİ GÖSTER

Yazar Hakkında

Beyza Aksu
Beyza Aksu 607 posts

Boğaziçi Üniversitesi Bilgisayar Mühendisiyim, web sektörüne danışmanlık yapıyor ve editör olarak çalışıyorum..

Bunları da Beğenebilirsin

Teknoloji Haberleri 1Comments

Apple iPhone 6 Plusları Ücretsiz Değişime Sokuyor

Apple’ın geçtiğimiz haftalarda yeni çıkan telefonu iPhone 6 Plus birçok konuda tartışma konusu oldu. Herkesin kendine göre bir fikri vardı her zaman ki gibi. iPhone 6 Plus’ta zamanla karşılaşılan sorunlardan

Güncel Başlıklar 0 Comments

LoL Oyuncularına Windows Phone’da Rehber

Android ve iOS işletim sistemi için yayınlanan pek çok League of Legends oyun rehberi bulunurken, Windows Phone için ilk rehber Türk geliştirici tarafından yapıldı. Son yılların en sevilen online oyunları

Teknoloji Haberleri 0 Comments

Facebook için Windows Phone Güncellemesi Yayınlandı

Facebook, bir yandan Messanger uygulaması üzerine çalışmalar yaparken bir yandan da Facebook uygulamasını güncelleme telaşında. Geçtiğimiz günlerde Android ve iOS için de güncelleme yayınlayan Facebook dün itibari ile Windows Phone

0 Yorum

Henüz yorum yok!

İlk yorumu sen yapabilirsin, Yorum yap!

Yorum Yap